Dans la région de la Vénéto, ces derniers mois, Plus de 6 000 enseignants titulaires Ils ont demandé à déménager dans d'autres régions, en particulier dans le centre et le sud de l'Italie. Un nombre qui s'inquiète, augmenté de près de 1 500 unités Par rapport à l'année précédente et qui risque de laisser de nombreux endroits vacants dans les établissements d'enseignement de la région.
Donner la mesure de ce qui devient lentement une véritable urgence: l'évasion des enseignants du nord, surtout sinon originaire de ces zones.
Parmi les provinces les plus touchées, comme indiquéTreviso aujourd'hui', Il y a: Vérone en tête avec 1 190 questions, suivie de Vicenza avec 1141 et Treviso avec 1115, ce dernier enregistrant le plus grand saut avec +309 transferts requis en un an. Et dans «l'évasion», ils ne sont pas moins Venise avec 1015, Padoue avec 1005, Belluno 286 e Rovigo 270.
Les raisons de ces transferts: un coût de la vie élevé
Sur les raisons pour lesquelles tant d'enseignants de Veneto veulent changer d'air, Erika Baldinle chef de groupe du mouvement 5 étoiles au Conseil régional, explique: «Difficulté à trouver un logement et une augmentation des dépenses pour les frais de location et pour les utilisateurs face à salaires qui restent inchangés Ce sont les causes à l'origine de cette évasion « .
En bref, la vie dans les provinces vénitiennes – et plus généralement dans de nombreuses régions du Nord – devient de plus en plus chère pour les enseignants, dont les salaires ne gardent malheureusement pas pas à pas. Trouver un Hébergement à des prix abordables C'est devenu une entreprise ardue et les factures sont de plus en plus salées. Face à cette situation, beaucoup préfèrent déménager dans les régions où le coût de la vie est plus durable.
Bio à risque et les étudiants sans enseigner la continuité
Cette vague massive de transferts n'est certainement pas une bonne nouvelle pour les écoles vénitiennes (et le nord) mais surtout pour les étudiants. Comme le souligne Baldin: «Il est clair que l'exode envers d'autres régions rend plus difficile de terminer le personnel pour la prochaine année scolaire à Vénétie et, par conséquent, implique l'offre d'un service scolaire provisoire souvent fragmenté, manquant dans cette continuité nécessaire dans la relation entre les enseignants et la classe« .
Cela signifie que le risque d'élèves est de vous retrouver souvent en train de changer de professeur, surtout si c'est étudiants « fragiles »en particulier ceux qui ont besoin d'un enseignant de soutien.
Denatalité et fusions: un cadre scolaire en évolution
Mais ce n'est pas le seul problème pour notre système scolaire. À la question de l'enseignant s'ajoute également à celle du dénatalitéavec le conséquent hiver démographiquequi a déjà conduit à Clôture de différentes écolessurtout dans les zones les plus périphériques. Le conseiller régional lui-même le souligne.
Par conséquent, face à une telle image, le mouvement 5 étoiles a présenté une question à la région de la Vénétie pour comprendre quelles mesures ils ont l'intention d'adopter pour aider les enseignants, par exemple pour trouver une résidence temporaire ou pour le soutien des coûts des transports publics, ainsi que dans tout autre aspect qui a un impact sur la vie quotidienne de ces personnes.
