Le moment est-il enfin venu pour cette visite tiki tant désirée de Nouvelle-Zélande et/ou Australie? Voici tout ce que vous devez savoir avant de vous lancer dans votre Ozzie/Kiwi Gap Yah…
Pour passer une partie de votre année sabbatique en Australie, vous devrez demander une autorisation de voyage électronique (ETA) ou un visa vacances-travail. Valable pour une période allant jusqu'à trois mois et renouvelable autant de fois que vous le souhaitez jusqu'à un an, l'obtention d'une ETA vous coûtera environ 20 AUD et peut être obtenue auprès de votre compagnie aérienne ou de votre agent de voyages. Toutefois, en fonction de votre situation financière et de votre projet d'année sabbatique, vous pouvez également demander un visa vacances-travail. Applicable aux personnes âgées de 18 à 31 ans sans enfants, le visa vacances-travail vous permettra de travailler en Australie jusqu'à un an.
Le programme vacances-travail de la Nouvelle-Zélande est essentiellement le même que celui de l'Australie, mais n'est pas accessible aux personnes de plus de 30 ans. Le visa de visiteur de la Nouvelle-Zélande vous demandera de fournir une preuve de votre intention de quitter la Nouvelle-Zélande dans les neuf mois suivant votre arrivée, ainsi que des preuves. que vous disposez de suffisamment d'argent pour financer votre voyage, à savoir 1 000 NZD par mois de votre visite ou 400 NZD si votre logement a déjà été payé.
Emplois saisonniers
Il y aura toujours des emplois saisonniers disponibles, variant selon la période de l'année que vous visitez – de l'éclaircissage des pommes à la cueillette des bleuets, en passant par le travail sur les pistes de ski ou comme sauveteur à la plage.
Ces emplois sont parfaits pour ceux qui ne restent en ville que pour une courte période et les employeurs le comprennent. Tant que vous êtes prêt à travailler dur pendant les six semaines ou trois mois auxquels vous vous inscrivez, ils seront heureux que vous partiez à la fin et que vous poursuiviez votre voyage.
